De la prise de conscience aux usages métier concrets : EMILIA FRANCE conçoit des programmes de formation sur mesure pour aider votre organisation à intégrer l'intelligence artificielle avec méthode, conformité et efficacité. Pas de catalogue standard — une ingénierie pédagogique qui part de vos besoins réels.
Chaque entreprise a ses propres enjeux, son propre niveau de maturité face à l'IA, ses propres contraintes réglementaires. C'est pourquoi nous ne proposons pas de catalogue standard, mais un processus d'ingénierie pédagogique qui part de vos besoins réels pour construire une formation qui fait sens pour vos collaborateurs.
Nos formations s'adressent aussi bien aux dirigeants et aux équipes juridiques qu'aux fonctions métier, techniques ou RH — avec toujours le même fil conducteur : comprendre, agir, et sécuriser. Pas de discours théorique sur les algorithmes. Des cas concrets, des situations réelles, des arbitrages que vos équipes rencontreront dans les semaines qui suivent.
Parce que l'AI Act impose depuis février 2025 une obligation de littératie IA à toutes les organisations utilisant des systèmes d'intelligence artificielle, la formation n'est plus un investissement optionnel. C'est une obligation légale — et un levier stratégique pour ceux qui l'anticipent.
« La formation qui change les pratiques ne commence pas par 'qu'est-ce qu'un LLM' — elle commence par le problème que vos équipes se posent en ce moment même. »
Nous analysons vos enjeux, votre secteur, le niveau de maturité IA de vos équipes et vos objectifs stratégiques. Nous identifions les obligations réglementaires applicables à votre organisation. À l'issue de cet échange, nous construisons un cahier des charges pédagogique précis — pas un template générique rempli à la va-vite.
Nos experts co-construisent avec vous un programme adapté : formats (présentiel, distanciel, hybride), durées (demi-journée à parcours long), cas d'usage sectoriels, évaluation des acquis, outils pratiques utilisables dès le lendemain. Chaque session est calibrée pour votre contexte — pas pour un public générique.
Nous vous présentons un programme détaillé, puis l'animons avec des formateurs experts issus du terrain. Un bilan post-formation est inclus pour mesurer l'impact réel sur les pratiques — taux d'adoption, changements de comportement, usage effectif des outils. La transformation, pas juste la satisfaction à chaud.
Chaque thématique peut être déployée de façon autonome ou combinée dans un parcours progressif. Toutes intègrent les obligations réglementaires en vigueur (AI Act, RGPD) et s'appuient sur des cas d'usage concrets issus du terrain.
Comprendre les obligations du règlement européen sur l'IA — calendrier d'application, catégories de risques, obligations des déployeurs et fournisseurs. Identifier les systèmes à risque au sein de votre organisation. Mettre en place une gouvernance conforme avant les échéances. Ce module inclut les obligations de littératie IA applicables depuis février 2025 et les sanctions encourues.
Structurer une politique IA responsable : cadres de décision, gestion des données, charte IA opérationnelle (pas archivée), cartographie du Shadow AI, éthique algorithmique, responsabilité des acteurs et pilotage des risques. Ce module s'appuie sur le modèle du Feu Tricolore IA et les retours terrain de DRH et CODIR qui ont structuré leur gouvernance.
Donner à tous vos collaborateurs une culture commune de l'IA : fonctionnement des modèles de langage, différence entre IA générative et IA décisionnelle, opportunités sectorielles, risques réels (hallucinations, biais, données), et posture critique face aux outils. Ce module répond à l'obligation de littératie IA de l'AI Act — et transforme la théorie en réflexe quotidien.
Formations opérationnelles centrées sur les cas d'usage concrets de votre cœur de métier : automatisation des processus répétitifs, aide à la décision, analyse documentaire, relation client augmentée, reporting, recrutement, gestion des contrats. Chaque atelier produit un livrable directement utilisable le lendemain. Disponible pour tous les secteurs couverts par notre réseau d'experts.
Nos formations peuvent s'inscrire dans un parcours progressif, adapté à chaque profil. Du collaborateur non-technique qui découvre l'IA au manager qui pilote une transformation, nous couvrons l'ensemble du spectre — en modulaire, à votre rythme.
Chaque parcours est conçu de façon modulaire : vous choisissez le point de départ et le niveau de profondeur selon les profils à former. Un même programme peut inclure plusieurs niveaux pour des groupes distincts au sein de la même organisation.
Vision stratégique, enjeux de gouvernance, obligations réglementaires, pilotage de la transformation et mesure du ROI. Format condensé, orienté décision.
AI Act approfondi, articulation RGPD/IA, analyse contractuelle IA, responsabilité des déployeurs, DPIA et documentation obligatoire.
Gouvernance RH de l'IA, Shadow AI, feu tricolore, cartographie des usages, obligations haut risque pour les usages RH, dialogue social et conduite du changement.
Usages IA dans leur périmètre, accompagnement des équipes, esprit critique face aux résultats, conduite du changement et nouvelles compétences managériales.
Sécurité des systèmes IA (ANSSI), architecture et intégration, gestion des données, Shadow AI technique, conformité AI Act côté fournisseur et déployeur.
Culture IA commune, fonctionnement des outils utilisés au quotidien, bons réflexes RGPD, obligations de l'AI Act et posture critique. Format court et actionnable.
"Former à l'IA, c'est former au métier augmenté — pas à la technologie."
EMILIA FRANCE réunit des experts en intelligence artificielle, en droit du numérique et en transformation organisationnelle. Nos formations ne sont pas théoriques : elles s'appuient sur des cas réels, des retours terrain et une veille continue sur l'évolution des réglementations européennes et des pratiques d'entreprise.
Nous intervenons auprès d'entreprises de toutes tailles — industrie, services, santé, finance, secteur public — avec toujours la même exigence : une formation qui change vraiment les pratiques.
Des experts qui parlent le langage de vos métiers,
pas seulement celui de l'IA.
Nous vous proposons un programme pédagogique adapté à votre contexte. Premier échange gratuit et sans engagement.
Votre demande a bien été transmise.
Nous vous revenons sous 48 heures ouvrées avec un premier programme pédagogique adapté à votre contexte.